0

Stagiair HR - Stageopdracht Employee Journey

Stagiair HR - Stageopdracht Employee Journey

Fletcher Hoofdkantoor, Buizerdlaan 2, 3435SB Nieuwegein

Deze vacature is niet meer beschikbaar

Wie zijn wij?
Als grootste hotelketen van Nederland zetten wij ons elke dag in om onze gasten te voorzien van een onvergetelijk verblijf. Uiteraard moeten medewerkers van Fletcher ook een fijne ervaring bij ons hebben. Bij Fletcher Hotels zijn we ambitieus en willen we nog verder vooruit. Hoe gaan we dit doen? Hopelijk met jouw hulp! Wij zijn op zoek naar een stagiaire HR, die de employee journey van A tot Z inzichtelijk kan maken.

Wat ga je doen?
Als stagiaire HR ga je je volledig richten op het uitwerken van het volledige proces welke een medewerker door maakt binnen een organisatie. Van het solliciteren tot aan de eventuele uitdiensttreding met de bijbehorende eindafrekening. Je pluist het gehele proces uit en gaat op zoek naar aanvullingen of verbeterpunten. Aan het einde van jouw stage heb je voor de organisatie inzichtelijk gemaakt, wat er nog moet gebeuren binnen de organisatie of wat er anders kan. Of wellicht heb je aan het einde van jouw stage al een beleid gemaakt, in samenspraak met de afdeling HRM, voor de verschillende stappen in de employee journey.  

In een stageplaats zoek jij?
-           Uitdaging
-           Een dynamische stageplaats met leuke collega’s
-           Een stage die je volledig je eigen kan maken
-           Stagevergoeding
-           Een veelzijdige stageplaats 

Jij krijgt de voorkeur want
-           Je bent flexibel en houdt van afwisselend werken
-           Je hebt een helicopterview
-           Je kan goed zelfstandig werken, maar kan ook werken in een team
-           Je hebt een goed gevoel voor organisatiestructuur
-           Je bent gedreven
-           Je bent leergierig
-           Je bent kritisch en zoekt altijd naar verbeteringen

Enthousiast?
Solliciteren is eenvoudig! Je doet dit al binnen één minuut via het onderstaande formulier.

Je toekomstige collega’s

Ik heb de opleiding HRM op de Avans Hogeschool in Den Bosch gevolgd. Een onderdeel van de opleiding is 7,5 maand stagelopen. Ik ben toen op internet gaan zoeken naar een stageplek en daar ben ik Fletcher Hotels tegengekomen. Ik heb op de vacature gereageerd en ben aangenomen. Daarna wilde ik graag blijven en heb ik ook mijn afstudeerproject bij Fletcher Hotels afgerond. Wat ik geweldig vond is dat ik het online onboardingprogramma heb mogen maken samen met een stagiair Pychologie; dat ik me gelijk een échte Ambassadrice voelde van Fletcher. Daardoor mocht ik bijvoorbeeld ook speeddates organiseren bij Hotelscholen en in hotels voor het werven van personeel. Ik heb ook echt de gesprekken gedaan - super leerzaam. Wat ik ook geweldig vond, is het organiseren van de sportdag en het mee ontwikkelen van een trainingsprogramma voor Management trainees.

Gaby van Ede
Fletcher Hoofdkantoor

Lees volledig verhaal

Een werkdag van Gaby
Dat verschilt weer iedere dag. Ik spring overal bij waar ik bij kan springen en waar hulp nodig is. Doordat ik dat doe heb ik bijna alle gebieden van HR binnen Fletcher Hotels gedaan. Ik heb me onder andere bezig gehouden met werving & selectie, verzuim, arbeidsrechtelijke zaken, trainen & opleiden en personeelsadministratie. Super afwisselend en doordat ik nu zoveel kennis heb opgedaan geeft het een gevoel van vertrouwen en waardering. 

Als je een uitdagende stage of werkplek zoekt waar je veel kan zien en leren, dan is een stage of baan op de HR afdeling echt perfect. Het valt en staat met initiatief nemen, er zijn altijd genoeg mogelijkheden voor jezelf als je laat zien dat je echt wil en wat je interesses zijn.

Gaby van Ede
Fletcher Hoofdkantoor

Sollicitatieproces

1
Solliciteren

Je solliciteert. Altijd spannend, maar zeker doen! Zeker omdat het al binnen één minuut kan. Gelukt? Wij beloven je dat we er zorgvuldig mee omgaan ;)

2
Selectie recruiter

Goed nieuws! Het lijkt erop dat je past binnen onze organisatie. De recruiters zijn enthousiast over jouw sollicitatie en nemen contact met je op. Mooi moment om al jouw eerste vragen te stellen!

3
Gesprek met jouw leidinggevende

Fijn! Je hebt een goede indruk achtergelaten. Die baan komt steeds dichterbij. Natuurlijk is het belangrijk om er zeker van te zijn dat het een goede match is. Dit gaat allemaal duidelijk worden in het gesprek dat je hebt met jouw toekomstige leidinggevende.

4
Aan de slag

It’s a match! Top, wij hebben een goed beeld gekregen. Zo goed, dat we graag willen dat je bij ons begint. Het is slechts een kwestie van het contract tekenen en hoppa: je kan aan de slag!

Meer weten over deze vacature?

Afdeling HRM

Afdeling HRM

Recruiter

+31347329092

Stuur mij een bericht

Hebben we nog steeds je aandacht? Solliciteer nu!